公司精神——决定成败的四种企业文化 pdf mobi txt word epub 下载 2024

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内容简介:
这是一本论述企业组织基本矛盾即企业组织文化的书,本书源于作者发表在《哈佛商业评论》上的著名文章《现代企业的凝聚力究竟何在》。
作者花了20年的时间,尝试了解各个组织中的社会关系问题,以及究竟哪些因素使得社会族群聚集在一起?并终把这些问题总结出来,为企业管理人员学习借鉴。
在书中,作者把所有的公司组织分为四种基本文化形态——网络型、图利型、散裂型、共有型,并逐一剖析其中的优劣所在。
书籍目录:
序及致谢
前言
我们想要介绍给你的是,一个能够定义和了解组织文化,以造成真正变革的全新方法
章组织文化:成功的社会结构
第二章社交性、团结性以及双S立方体模型
第三章探索企业的文化形态:四种测试的方法
第四章朋友之间:网络型文化
第五章星期天去上班:图利型文化
第六章各自为政:散裂型文化
第七章我们都是一家人:共有型文化
第八章文化变革
第九章工作背后的工作
第十章结论
作者介绍:
罗伯·高菲,伦敦商学院组织行为学教授,该学院主题研究领域的理事主席。
盖瑞士·琼斯,英国汉立管理学院组织发展学教授,欧洲商业学院组织行为学客座教授。二人合同为创意管理协会的创立者,该协会主要与一些将创造力视为竞争优势的公司一起合作。
出版社信息:
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书籍摘录:
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原文赏析:
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其它内容:
编辑推荐
在本书中,高菲与玉斯成功地完成了许多人多次尝试却又总是失败的事情:他们定义了企业文化,并因此使难以理解的东西变得很明确。借着这个方式,他们为那些了解公司的灵魂与产品,对公司的成功极其重要的高层主管们,提供了一个相当突出、有实用价值的指南。
书籍介绍
公司精神:决定成败的四种企业文化,ISBN:9787806399729,作者:(英)罗伯·高菲(Rob Goffee),(英)盖瑞士·琼斯(Gareth Jones)著;林洙如译;林洙如译
精彩短评:
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作者: 离庭鹿 发布时间:2012-09-23 02:00:06
20120724 ~ 20120923
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作者: Mr.Dunno 发布时间:2012-09-04 14:25:30
介绍了几种类型比较有用。但是比较理想化。
-
作者: greatabel 发布时间:2013-10-01 09:33:41
企业文化氛围有点说不清道不明,是你去一个新公司,头几天总会感觉到差异,有些你觉得对有些你觉得wrong但是又不想明说的东西。
-
作者: 安琪拉 发布时间:2023-11-24 16:41:01
是本值得推荐的工具书,难得写的结构挺清楚,讲的模型也很受用
-
作者: silvio 发布时间:2007-08-15 13:46:54
启发经营者思维的好书
深度书评:
网站评分
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书籍多样性:7分
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书籍信息完全性:8分
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网站更新速度:7分
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使用便利性:9分
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书籍清晰度:7分
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书籍格式兼容性:6分
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是否包含广告:4分
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加载速度:6分
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安全性:7分
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稳定性:4分
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搜索功能:8分
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下载便捷性:7分
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下载评价
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网友 曾***玉:
( 2025-03-18 05:08:56 )
直接选择epub/azw3/mobi就可以了,然后导入微信读书,体验百分百!!!
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网友 孙***美:
( 2025-03-18 10:27:09 )
加油!支持一下!不错,好用。大家可以去试一下哦
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网友 利***巧:
( 2025-03-14 01:16:48 )
差评。这个是收费的
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网友 权***波:
( 2025-03-02 15:27:12 )
收费就是好,还可以多种搜索,实在不行直接留言,24小时没发到你邮箱自动退款的!
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网友 师***怀:
( 2025-02-28 16:54:41 )
好是好,要是能免费下就好了
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网友 通***蕊:
( 2025-03-14 02:49:42 )
五颗星、五颗星,大赞还觉得不错!~~
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网友 居***南:
( 2025-03-18 10:27:47 )
请问,能在线转换格式吗?
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网友 敖***菡:
( 2025-03-13 14:25:25 )
是个好网站,很便捷
-
网友 汪***豪:
( 2025-02-20 13:17:48 )
太棒了,我想要azw3的都有呀!!!
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书籍真实打分
故事情节:9分
人物塑造:3分
主题深度:8分
文字风格:6分
语言运用:5分
文笔流畅:8分
思想传递:9分
知识深度:3分
知识广度:7分
实用性:5分
章节划分:7分
结构布局:7分
新颖与独特:7分
情感共鸣:4分
引人入胜:9分
现实相关:9分
沉浸感:7分
事实准确性:8分
文化贡献:9分